職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發布日期 | 月薪 | |
結構設計 | 上海電子工程設計研究院有限.. | 2025/05/06 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;2、初... 詳細信息.. | |||||
室內裝飾設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)協助或負責項目前期資料的收集及整理;與項目經理或主創設計師討論項目、提出項目可行性方案;(2... 詳細信息.. | |||||
暖通設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;(2)... 詳細信息.. | |||||
市政給排水設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;(2... 詳細信息.. | |||||
景觀方案設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)協助或負責項目前期資料的收集及整理;與項目經理或主創設計師討論項目、提出項目可行性方案;(2... 詳細信息.. | |||||
規劃設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:8人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)協助或負責項目前期資料的收集及整理;與項目經理或主創設計師討論項目、提出項目可行性方案。(2... 詳細信息.. | |||||
結構設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;(2... 詳細信息.. | |||||
給排水設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;(2... 詳細信息.. | |||||
市政道路設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;(2... 詳細信息.. | |||||
結構總工 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)參與公司各項目的結構設計工作,負責本專業圖紙的審核,優化圖紙質量,優化成本。(2)協助質控部... 詳細信息.. | |||||
建筑總工 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:3人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)參與公司各項目的建筑設計工作,負責本專業圖紙的審核,優化圖紙質量,優化成本。(2)協助質控部... 詳細信息.. | |||||
電氣設計師 | 興邑(武漢)工程技術股份有.. | 2025/05/04 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 工作職責:(1)方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎資料,進行本專業計算和分析,完成設計方案;(2... 詳細信息.. | |||||
方案設計師 | 北京和確裝飾設計有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 要求:對設計充滿熱情,具有團隊協作精神。有地產項目室內設計相關經驗者優先,有軟裝設計經驗者優先。要求熟練掌... 詳細信息.. | |||||
公路項目經理 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責對公司擬投資項目(公路、市政的BT、EPC、PPP工程總承包)的前期進行調研、論證,評估項目價值和投... 詳細信息.. | |||||
規劃設計工程師 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責公司項目的前期規劃,制定規劃、建筑方案設計任務書,對規劃、建筑方案提出合理建議,并審核方案... 詳細信息.. | |||||
結構設計工程師 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責項目結構專業設計和實施過程中工程技術管理,負責專業施工技術把關。2、負責結構專業設計方案、... 詳細信息.. | |||||
港口項目經理 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責對公司擬投資項目(港口、航道、海岸的BT、EPC、PPP工程總承包)的前期進行調研、論證,評估項目價... 詳細信息.. | |||||
市政項目經理 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責對公司擬投資項目(碼頭、市政、航道的BT、EPC、PPP工程總承包)的前期進行調研、論證,評估項目價... 詳細信息.. | |||||
通信項目經理 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責對公司擬投資項目(市政、鐵路、房建的BT、EPC、PPP工程總承包)的前期進行調研、論證,評估項目價... 詳細信息.. | |||||
鐵路項目經理 | 中經城投(天津)建設有限公司 | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:5人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、負責對公司擬投資項目(鐵路、地鐵、碼頭、市政、公路、地鐵的BT、EPC、PPP工程總承包)的前期進行調研... 詳細信息.. | |||||
綠建工程師 | 深圳市華陽國際工程設計股份.. | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:2人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1. 負責綠色建筑、健康建筑、超低能耗建筑、低碳建筑評價認證技術工作;2. 海綿城市專項技術研發,為... 詳細信息.. | |||||
經營運營經理 | 深圳市華陽國際工程設計股份.. | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 經營運營經理【崗位職責】1、協助公司執行總開展市場開拓、項目承接、客戶關系維護;2、項目跟進工作:項目前期跟... 詳細信息.. | |||||
電氣副主任工程師 | 深圳市華陽國際工程設計股份.. | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:1人人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 職位信息:1、負責智能化弱電系統集成工程的方案設計及相關圖紙設計、系統圖紙深化設計;2、負責智能化系統施工圖... 詳細信息.. | |||||
景觀主創設計師 | 深圳市華陽國際工程設計股份.. | 2025/04/30 | 面議 | 應聘此職位 | |
招聘人數:若干人 公司性質: 其他 學歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責:1、參與項目前期策劃、概念性設計,從景觀設計角度提供專業性意見,協助完成設計主創意、文本編制、匯報... 詳細信息.. |