| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發布日期 | 月薪 | |
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總工程師、技術負責人 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司技術標準及管理流程編制、項目技術管理、新技術推廣及應用。 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 總經理、院長 | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：1人人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負責公司設計業務的拓展及日常管理，包括但不限于客戶關系、工作流程、管理體系的制定等 詳細信息.. | |||||
| 注冊建筑師、結構、給排水、電氣、暖通... | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 建筑方案、施工圖設計，項目管理， 詳細信息.. | |||||
| 注冊建筑師、結構、給排水、電氣、暖通... | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 建筑方案、施工圖設計，項目管理， 詳細信息.. | |||||
| 注冊建筑師、結構、給排水、電氣、暖通... | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 建筑方案、施工圖設計，項目管理， 詳細信息.. | |||||
| 注冊建筑師、結構、給排水、電氣、暖通... | 瓏信設計有限公司 | 2025/05/11 | 面議 | 應聘此職位 | |
| 招聘人數：若干人 公司性質： 其他 學歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 建筑方案、施工圖設計，項目管理， 詳細信息.. | |||||
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